Освен задължителния график, от 2016г. отпадат и ограниченията за прехвърляне на платен годишен отпуск в следваща година В средата на 2015г бяха направени промени в Кодекса на труда, свързани с режима на ползване на полагаемия платен годишен отпуск. Основните промени са две: Отпада на графика, с който се определяше периода на ползване на платения годишен отпуск; Отпада и ограничението на броя дни платен годишен отпуск, които могат да се прехвърлят за [...]